Nos solutions

SWIB RH EVALUATION

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SWIB RH EVALUATION

Votre solution idéale pour l’évaluation du personnel


L’évaluation du personnel devient un outil très important dans nos jours, grâce à SWIB RH EVALUATION vous avez tous les informations nécessaires sur vos collaborateurs (les compétences, la productivité, l’atteinte des objectifs …). L’évaluation des salariés est un moyen efficace pour faire l’analyse sur la situation des ressources humaines d’une entreprise.
Les résultats de l’évaluation permettront aux dirigeants de justifier l’orientation de leurs stratégies, ou d’organisation de formations.
SWIB RH EVALUATION est un moyen d’identifier les compétences de vos collaborateurs et de votre société afin de prendre les meilleures décisions et de prévoir des plans de développement des talents.







Du côté de l’entreprise, une évaluation des salariés est un moment d’échange entre les deux parties. Les dirigeants montrent qu’ils sont à l’écoute de leurs équipes, ce qui a un impact positif sur le moral des salariés. C’est aussi un moyen de connaitre les améliorations à apporter à la vie en entreprise, ce qui à terme aura un impact sur les performances des équipes. Le module d’évaluation est accessible simplement et paramétrable, vous pouvez paramétrer vos questions selon votre besoin.

L’évaluation du personnel devient un outil très important dans nos jours, grâce à SWIB RH EVALUATION vous avez tous les informations nécessaires sur vos collaborateurs (les compétences, la productivité, l’atteinte des objectifs …). L’évaluation des salariés est un moyen efficace pour faire l’analyse sur la situation des ressources humaines d’une entreprise.
Les résultats de l’évaluation permettront aux dirigeants de justifier l’orientation de leurs stratégies, ou d’organisation de formations.
SWIB RH EVALUATION est un moyen d’identifier les compétences de vos collaborateurs et de votre société afin de prendre les meilleures décisions et de prévoir des plans de développement des talents.

Du côté de l’entreprise, une évaluation des salariés est un moment d’échange entre les deux parties. Les dirigeants montrent qu’ils sont à l’écoute de leurs équipes, ce qui a un impact positif sur le moral des salariés. C’est aussi un moyen de connaitre les améliorations à apporter à la vie en entreprise, ce qui à terme aura un impact sur les performances des équipes. Le module d’évaluation est accessible simplement et paramétrable, vous pouvez paramétrer vos questions selon votre besoin.